Une association, des femmes et des hommes engagés autour d'un projet humaniste et solidaire !
Publiée le 12/06/2025
Mission
Vous êtes passionné·e par le secteur médico-social et souhaitez-vous engager dans un projet humain qui place l’écoute, la relation et le respect de la personne au cœur de l’action ?
Rejoignez notre établissement et mettez vos compétences au service d’un accompagnement de qualité, individualisé et bienveillant.
Votre mission : coordonner, encadrer, faire progresser !En lien étroit avec la direction et les autres responsables de service, vous jouerez un rôle central dans la mise en œuvre du projet d’établissement.
Votre objectif : garantir un accompagnement quotidien de qualité, respectueux du rythme et des besoins de chacun.
Vos responsabilités :- Piloter et fédérer des équipes motivées
- Manager avec sens et exigence
Vous élaborez les plannings, accompagnez la montée en compétences des collaborateurs, participez aux recrutements et instaurez un climat de travail stimulant et serein.
- Superviser les projets personnalisés
- Assurer les bonnes pratiques professionnelles
- Mener des projets adaptés
- Gérer avec rigueur
- Développer une culture qualité
Vous initiez des actions d’amélioration continue, suivez les indicateurs et favorisez une dynamique de qualité partagée.
- Participer aux astreintes
Ce que nous vous offrons
- Un projet associatif fondé sur des valeurs humaines, avec une approche centrée sur la bientraitance, la dignité et l’inclusion de la personne.
- Un environnement de travail stimulant, stable et collaboratif.
- Un accompagnement personnalisé à la prise de poste.
- Un plan de formation continue pour soutenir votre développement professionnel.
- Une rémunération selon la Convention Collective Nationale 66.
Poste à pourvoir dès que possible
Profil
Vous souhaitez vous engager dans une fonction à responsabilité dans un cadre humain et professionnel ? Ce poste est fait pour vous si :
- Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 6 (ex-niveau II) de type CAFERUIS ou équivalent
- Vous avez une expérience réussie en management d’équipe dans le secteur social, médico-social ou sanitaire
- Vous connaissez les enjeux liés à la déficience intellectuelle, au TSA, au handicap psychique, au polyhandicap
- Vous avez une bonne connaissance des dispositifs inclusifs (domicile, habitat partagé…) et du fonctionnement d’établissement.
- Vous êtes reconnu·e pour vos capacités d’organisation, de coordination et d’adaptation
- Vous savez fédérer une équipe pluridisciplinaire, décider et travailler en transversalité
- Vous savez vous inscrire dans un projet d’établissement, le porter, le partager auprès des personnes concernées, des familles et proches, des équipes éducatives et de soins.
- Vous êtes autonome, rigoureux·se et doté·e d’un excellent relationnel
- Vous êtes titulaire du permis B
Prêt·e à faire la différence ?
Envoyez-nous votre candidature dès maintenant.
Ensemble, créons un cadre de vie respectueux, attentif et épanouissant.
Compétences
Présentation établissement
Mot du recruteur
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et motivée ? Vous appréciez le changement et aimez construire de nouveaux projets ? Rejoignez-nous ! Une équipe pluridisciplinaire vous formera et vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration dans un environnement de travail agréable et bienveillant. Bienvenue sur le DAASA Comenius.